SUPERVISOR
Amirmozafar Amini,Mohamad sadegh Ebrahimi
امیرمظفر امینی سدهی (استاد راهنما) محمدصادق ابراهیمی کوه بنه (استاد راهنما)
STUDENT
Laleh Mohtasham Zadeh
لاله محتشم زاده
FACULTY - DEPARTMENT
دانشکده کشاورزی
DEGREE
Master of Science (MSc)
YEAR
1390
TITLE
Investigation of Factors Affecting the Success of Consulting Firms, Technical and Agricultural Engineering in Isfahan Province in 2012
Agriculture in many countries, especially in developing countries in recent years has encountered many problems and challenges such as population growth and increasing pressure to produce enough food. Agricultural activities efficiency due to the non-use of new technologies is very low and for this reason, researchers believed that implementation of cooperative works in agricultural fields could be caused to improve the agricultural activities efficiency.To reduce the problems of the agricultural sector in line with the handover to the private sector and downsizing government, since 2008, creating a network of NGOs operating in the country the implication of agriculture engineering and technical consulting services had been established. The objectives of this companies are: provide extension services, training, downsizing government, enhancing the quality and quantity of agricultural production, creating employment, creating employment for agricultural graduates, more and more farmers benefit from science and technology, promote the transformation of data for agricultural scientific services, increase the proportionality of agricultural extension services to producers and farmers and increase government accountability for growers and producers in agriculture sector. The aim of this study was to investigatio of factors affecting the success of consulting firms, technical and agricultural engineering in Isfahan province (2012). The statistic population of this research consisted of members of boards of directors and the managing director in Isfahan province. The study sample consisted of 130 patients from members of boards of directors and the managing directors were selected by using of Cochran formula. Required field data have been collected through questionnaires and interviews. Validity of the questionnaire confirmed by experts and its reliability confirmed by use of Cronbach Alpha coefficient calculated 0.83. The collected datawere analyzed by software. The results of research showed that the success rate of consulting firms, technical and agricultural engineering evaluated 53.2% at the medium level and the results of correlation coefficients indicate that there is a positive significant correlation between passing training courses, giving financial rewards with the dependent variable of success rate of consulting firms, technical and agricultural engineering. Also the result of research showed that there is a positive significant correlation between relation with Agricultural Bankand otherbanks, the received amount of company from contracts with governmental and non-governmental companies, company equipment, features of manager entrepreneurship, facilitiesand educational facilities with the dependent variable of success rate of consulting firms, technical and agricultural engineering. The result of multiple regression analysis showed that about 40% of success rate factors of consulting firms, technical and agricultural engineering could be attributed to (as based on Beta index): passing training courses of management procedure (0.382), giving financial reward to members against optimal performance (0.278), numbers of contracts with other public and private organizations (0.249) and having entrepreneurial parents (0.220). Keywords : Consulting firms, Success, Privatization, Agricultural sector.
کشاورزی در بسیاری از کشورها،به ویژه در کشورهای در حال توسعه در سال های اخیر با مشکلات و چالش هایی مانند رشد جمعیت و افزایش فشار به تولید مواد غذایی مناسب روبرو شده است.بهره وری فعالیت های کشاورزی به دلیل عدم استفاده از فناوری های جدید بسیار کم بوده و به همین دلیل، پژوهشگران بر این باورند که با اجرای فعالیت های مشارکتی و همکاری گروهی در زمینه های مختلف کشاورزی می توان به بهبود بهره وری فعالیت های کشاورزی امیدوار بود. به منظور کاهش مشکلات در بخش کشاورزی و در راستای واگذاری امور به بخش خصوصی و کوچک سازی دولت، از سال 1386، ایجاد و استقرار شبکه غیر دولتی خدمات مشاوره ای فنی و مهندسی کشاورزی در سطح کشور اجرایی شد. اهداف این شرکت ها عبارتند از: ارائه خدمات ترویجی، آموزشی، فنی و اجرایی در راستای کاهش تصدی گری دولت، ارتقای سطح کمی و کیفی تولیدات کشاورزی، ایجاد تحول در ترویج یافته های علمی و ارائه خدمات متناسب با نیاز کشاورزان، افزایش خدمات ترویج کشاورزی برای تولیدکنندگان و بهره برداران، افزایش توان پاسخگویی دولت به بهره برداران و تولیدکنندگان بخش کشاورزی می باشد. هدف از این مطالعه بررسی عوامل موثر بر میزان موفقیت شرکت های خدمات مشاوره ای، فنی و مهندسی کشاورزی استان اصفهان (1391) بود. جامعه آماری این پژوهش شامل مدیر عامل واعضای هیئت های مدیره شرکت های خدمات مشاوره ای فنی و مهندسی کشاورزی استان اصفهان میباشد. نمونه پژوهش شامل 130 نفر از اعضای هیئت مدیره و مدیران مسئول و با استفاده از فرمول کوکران انتخاب شدند. اطلاعات در موضوعات مختلف مورد نیاز از طریق پرسشنامه و مصاحبه جمع آوری شده است. اعتبار پرسشنامه با استفاده از تایید توسط کارشناسان و اعتبار صوری تایید شد سپس با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ (83/0) پایایی ابزار نیز مورد تایید قرار گرفت. داده ها با نرم افزار مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج تحقیق نشان داد که میزان موفقیت شرکت های خدمات مشاوره ای کشاورزی 2/53? در سطح متوسط ارزیابی شده و نتایج حاصل از ضریب همبستگی نشان می دهد که ارتباط مثبت و معنی داری بین متغیرهای استفاده از دوره های آموزشی، دادن پاداش های مالی با متغیر وابسته میزان موفقیت شرکت ها وجود دارد همچنین نتیجه تحقیق نشان داد که رابطه مثبت و معنیداری بین ارتباط با بانک کشاورزی و بانک های دیگر، مقدار دریافتی این شرکت ها از قراردادهای منعقد شده با سازمان های دولتی و غیردولتی، ویژگی های کارآفرینانه مدیر، تجهیزات شرکت، تجهیزات و امکانات آموزشی با متغیر وابسته میزان موفقیت شرکت های خدمات مشاوره ای کشاورزی وجود دارد. نتیجه تجزیه و تحلیل رگرسیون چند گانه نشان داد که حدود 40? از عوامل موثر بر میزان موفقیت شرکت های خدمات مشاوره ای فنی و مهندسی کشاورزی می تواند (براساس شاخص بتا) به متغیرهای نظیر: استفاده از دوره های آموزشی به خصوص دوره آموزش روش های مدیریت (382/0)، دادن پاداش مالی به اعضاء در مقابل عملکرد مطلوب (278/0)، تعداد قرارداد با دیگر سازمان های دولتی و خصوصی (249/0) وداشتن پدر و مادر کارآفرین (220/0) نسبت داد. کلید واژه ها: شرکت های مشاوره، موفقیت، خصوصی سازی، بخش کشاورزی.